admin 发表于 2022-9-8 11:34:09

用人部门经理口头辞退员工，如何规范？

部门经理口头辞退员工，仲裁机构认定企业非法解雇员工，企业日常中该如何做才避免案件败诉？
答：在公司范围里，拥有录用和解雇员工权限的一定是人力资源部，其他任何部门不得擅自处理。公司需要辞退员工，一定交由人力资源部办理辞退手续。
原标题：未改变原作者：不详来源：人力葵花商学院
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