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  • 社保与五险一金是有区别?

    1、社保,全称社会保险,是我们常听到的“五险一金”中的五险:养老保险,医疗保险,生育保险,失业保险和工伤保险。而五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。住房公积金制度实际上是一种住房保障制度,是住房分配货币...

    HR智库 admin 2022-11-15 0 评论 198 浏览
  • 非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法(人社部令第9号)

    新修订的《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》已经人力资源和社会保障部第56次部务会议通过,现予公布,自2011年1月1日起施行。劳动和社会保障部2003年9月23日颁布的《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》同时废止。 部 长:尹蔚民二○一○年十二月三十...

    HR智库 admin 2022-11-15 0 评论 207 浏览
  • 工伤认定办法(人社部令第8号)

    新修订的《工伤认定办法》已经人力资源和社会保障部第56次部务会议通过,现予公布,自2011年1月1日起施行。劳动和社会保障部2003年9月23日颁布的《工伤认定办法》同时废止。 二○一○年十二月三十一日 第一条 为规范工伤认定程序,依法进行工伤认定,维护当...

    HR智库 admin 2022-11-15 0 评论 209 浏览
  • 因工死亡职工供养亲属范围规定(劳社部令第18号)

    第一条 为明确因工死亡职工供养亲属范围,根据《工伤保险条例》第三十七条第一款第二项的授权,制定本规定。 第二条 本规定所称因工死亡职工供养亲属,是指该职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。本规定所称子女,包括...

    HR智库 admin 2022-11-15 0 评论 206 浏览
  • 实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定 (人社部令第13号)

    实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定 中华人民共和国人力资源和社会保障部令第13号 《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》已经人力资源和社会保障部第67次部务会审议通过,现予公布,自2011年7月1日起施行。 部 长  尹蔚民二〇一一年六月...

    HR智库 admin 2022-11-15 0 评论 190 浏览
  • 关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见(二)(人社部发(2016)29号)

    各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局): 为更好地贯彻执行新修订的《工伤保险条例》,提高依法行政能力和水平,妥善解决实际工作中的问题,保障职工和用人单位合法权益,现提出如下意见: 一、一级至四级工伤职工死亡,其近亲属同...

    HR智库 admin 2022-11-15 0 评论 182 浏览
  • 关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见(人社部发〔2013〕34号)

    各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局): 《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》(国务院令第586号)已经于2011年1月1日实施。为贯彻执行新修订的《工伤保险条例》,妥善解决实际工作中的问题,更好地保障职工和用人单位的合法...

    HR智库 admin 2022-11-15 0 评论 193 浏览
  • 关于实施《工伤保险条例》若干问题的意见(劳社部函〔2004〕256号)

    各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局): 《工伤保险条例》(以下简称条例)已于二○○四年一月一日起施行。现就条例实施中的有关问题提出如下意见: 一、职工在两个或两个以上用人单位同时就业的,各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工...

    HR智库 admin 2022-11-15 0 评论 197 浏览
  • ​​先领结婚证再入职, 还能享受15天婚假吗?

    2019年3月1日任己行入职九马公司,应聘登记表婚姻状况栏为已婚。 2019年3月5日,任己行与公司签订固定期限自2019年3月5日起至2020年3月4日止的劳动合同。每月工资为11000元。5月16日,任己行向公司提交员工请假单,请假事由为回老家结婚。时间自2019年5月27...

    HR智库 admin 2022-11-15 0 评论 196 浏览
  • 因绩效不达标被辞退,员工能拿到补偿吗?

    现在很多用人单位以激励员工为由,设置末位淘汰考核制度,建立考核指标体系,划分考核等级,对等级靠后的员工进行淘汰。 那: [*]末位淘汰制是否合法呢? [*]因绩效考核不达标被公司辞退,员工能拿到补偿吗? 赶紧跟鱼小保一起来看看~ 末位淘汰制是否合...

    HR智库 admin 2022-11-15 0 评论 219 浏览